Соискатели более чем на четверть завышают зарплату в резюме по сравнению с прошлой работой

Соискатели в среднем указывают в резюме зарплату на 27 % выше, чем получали на предыдущем месте работы. Такие результаты исследования приводит «Авито Работа».

Согласно опросу, 42 % россиян готовили резюме для поиска текущей работы: из них большинство (78 %) прописывали в документе свои зарплатные ожидания.

На какое повышение зарплаты ориентируются соискатели чаще всего?

• В пределах 11–20 % — 19 %.
• В диапазоне 6–10 % — 16 %. 
• В пределах 21–30 — 16 %. 

При этом 4 % респондентов были готовы к снижению зарплаты, например, при смене сферы деятельности, а 3 % желают рассчитывают увеличить доход вдвое. 

На что ориентируются соискатели, определяя желаемый уровень зарплаты ?

•  На зарплату на предыдущем месте работы — 43 %. 
• На предлагаемые работодателями условия в вакансиях — 40 %. 
• На субъективную оценку своей квалификации — 38 %. 

Однако 22 % респондентов, составлявших резюме, предпочитают не указывать зарплатные ожидания. Чаще всего это связано с желанием обсудить условия непосредственно во время собеседования с работодателем, исходя из конкретных условий работы и круга обязанностей.

Для большинства соискателей информация о зарплате в вакансии играет решающую роль при отклике: 86 % респондентов отметили, что она либо сильно влияет на их выбор (59 %), либо помогает оценить, стоит ли рассматривать предложение (27 %). Лишь 1 % заявили, что этот фактор для них не имеет значения, так как они ориентируются на другие аспекты, такие как корпоративная культура и перспективы роста.

Если соискатель указал желаемый доход в резюме, значит, есть задел и можно поторговаться. Только важно не увлечься, ведь лёд этот тонкий, золотой кадр с чёткими амбициями может и уплыть. 

Материалы по теме

Комфортный срок для адаптации на новой работе — 1 месяц

Искать новую работу лучше всего в осенне-зимний период

Соискатели назвали самые распространённые проблемы при поиске работы