Профессия предпринимателя сексуально привлекательна для 8,7 % россиян

Дейтинг-сервис Twinby и соцсеть «Сетка» провели исследование, чтобы выяснить, какие профессии россияне считают самыми сексуально привлекательными. В опросе приняли участие 1600 пользователей приложения для знакомств, пишет «Афиша Daily».

На первом месте оказались представители креативных индустрий (25,6 %), включая дизайн, маркетинг, медиа, рекламу, искусство и смежные области. Эти профессии ассоциируются с свободой, креативностью, харизмой и увлекательным образом жизни.

Второе место заняли социальные профессии: врачей, учителей, учёных сексуально привлекательными считает каждый четвёртый из опрошенных. Эти сферы ассоциируются с заботой, эмпатией и интеллектом. В тройке лидеров также юристы (13,3%), которых связывают со стабильностью и ощущением защиты.

За ними следуют IT-специалисты (9,4 %), которых воспринимают как надёжных и перспективных, а также предприниматели (8,7 %), символизирующие амбициозность и лидерство.

К «красным флагам» респонденты отнесли профессии, связанные с риском или незаконной деятельностью (79,5 %), работу с нестабильным доходом (71 %) и чрезмерно публичные сферы вроде шоу-бизнеса и блогинга (46,5 %).

Высокие заработки позитивно воспринимаются большинством россиян (69%), но не являются решающим критерием привлекательности. Женщинам важнее надёжность профессии и дохода (74 %), в то время как мужчины и молодые респонденты чаще ставят на первое место личностные характеристики кандидата (61 %).

Стереотипы о профессиях подтверждаются мнением 82 % опрошенных. Женщины чаще верят в них (78 %), тогда как мужчины чаще отвечают: «Я не сужу по профессии». Вероятно, это связано с тем, что женщины чаще подвергаются оценкам по роду деятельности или полу, отметили в Twinby.

Результаты опроса моно интерпретировать как романтизацию и упрощение профессий, о которых толком ничего не знаешь. Впрочем, ничего нового.

Материалы по теме

Более трети россиян задумываются о смене профессии

В торговле не хватает 347 тыс. работников

В ближайшие пять лет дефицит кадров удвоится