Если отпуск попадает на праздничные выходные дни
Автор новости / ньюсмейкер редакция «Сегмент.ру» (segment.ru)
Минтруд напоминает
Нерабочие праздничные дни не включаются в число календарных дней отпуска.
Если на период вашего отпуска выпадают нерабочие праздничные дни, то отпуск должен быть продлён на количество таких дней.
Нерабочие праздничные дни не включаются в число календарных дней отпуска.
Например: если работник уходит в отпуск на 14 календарных дней, один из которых нерабочий праздничный, то отдыхать в этом случае работник будет 15 дней.
Такое правило действует и для ежегодного основного, и для ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска.
Комментарии (0)
Правила ›