При условии регулярной индексации зарплаты каждый третий россиянин готов долго работать в компании
Автор новости / ньюсмейкер редакция «Сегмент.ру» (segment.ru)
Больше десяти лет

Каждый третий россиянин готов остаться работать в компании на 10 лет и более, если зарплата будет регулярно индексироваться. Об этом говорится в исследовании компании Level Group, результаты приводит ТАСС.
Важные факторы для длительной работы в одной компании
- Регулярная индексация зарплаты в рынке или выше — 30 %.
- Хороший социальный пакет с ДМС и другими бонусами — 22 %.
- Возможность менять позицию и обязанности внутри компании, чтобы не заниматься одним и тем же — 20 %.
- Ясный путь развития карьеры и повышение в должности — 15 %.
Также 5 % россиян назвали важным фактором гибкий график и возможность работать удалённо. Ещё 5 % россиян признались, что не готовы оставаться в одной компании 10 лет ни при каких условиях.
Похоже, работодатели получили список пожеланий для удержания сотрудников. Но так ли всё просто? Ведь мы-то знаем, что в этом году почти половина россиян задумываются о смене работы, при этом для молодёжи, которая сейчас занимает активную позицию на рынке труда, основных факторов, перечисленных в опросе, для долгой работы в компании будет явно маловато.
Материалы по теме
Работодатели стали чаще сталкиваться c высокой текучкой кадров и недопонимаем зумеров
Треть россиян готова часто менять работу для поиска идеального варианта
Комментарии (0)
Правила ›