В порыве эмоций с работы увольнялись 41 % россиян

Автор новости / ньюсмейкер редакция «Сегмент.ру» (segment.ru)

Большинство об этом не пожалели

Под влиянием сильных эмоций увольнялись 41 % россиян. Такие результаты опроса, проведённого сервисом «Работа.ру», приводят «Известия».

Самые частые причины увольнения

  • Обида на несправедливое отношение — 57 %.
  • Разочарование в работе или компании — 52 %
  • Стресс и выгорание как причины ухода — 36 %.
  • Гнев на начальство или коллег — 34 %.

Выводы спустя время

  • Подтвердили правильность своего решения — 78 %.
  • Сомневаются в своей правоте — 8 %.
  • Жалеют о принятом эмоциональном решении — 6 %.

Влияние увольнения в порыве эмоций на дальнейшую карьеру

  • Не отметили никаких последствий — 47 %.
  • Считают результаты положительными — 26 %.
  • Увидели отрицательные результаты — 12 %.

На работе бывает всякое, но если вы часто испытываете гнев, раздражение или обиду, может быть, просто пришло время двигаться дальше? Опрос подтверждает, что в большинстве случаев это оказалось правильным решением.  

Материалы по теме

Источник: iz.ru Фото: ru.freepik.com

Комментарии (0)

Правила ›

Восстановление пароля

Мы пришлем вам письмо с инструкциями восстановления пароля.

Отзыв отправлен

Спасибо, что уделили время. Все ответы мы внимательно изучим.